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在基层党建工作推进会上的讲话稿5篇

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在基层党建工作推进会上的讲话稿5篇

党课辅导:当好新时代青年很高兴在新学期伊始,来到这里和青年朋友们一起交流,看到大家朝气蓬勃的英俊年少的脸庞,仿佛我也年轻了几岁,也更加感慨你们正是拼劲十足,年少有为的黄金期,所以更要积极融入新时代,踏上新征程,展现新作为。习近平总书记在党的二十大报告中指出:“广大青年要坚定不移听党话、跟党走,怀抱梦想又脚踏实地,敢想敢为又善作善成,立志做有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年,让青春在全面建设社会主义现代化国家的火热实践中绽放绚丽之花。”“敢想敢为又善作善成”这一重要论断对于指明当代中国青年的未来发展方向具有重要意义。在全面建设社会主义现代化国家新征程中,新时代青年要提升境界、练就本领、锻造意志,在敢想敢为又善作善成中绽放青春之花。 以下是为大家整理的关于在基层党建工作推进会上的讲话稿的文章5篇, 欢迎大家前来参考查阅!

在基层党建工作推进会上的讲话稿篇1

  同志们:

  前段时间,市委召开了全市基层党建工作重点任务推进会,部署了基层党建工作重点任务。下面,我就贯彻落实市委会议精神和市直机关基层党组织“组织力提升工程”的具体要求,结合前三季度党建核查情况,重点强调以下七项工作,这七项工作也是年底党建述职评议考核要核查的重点内容。

  一、学深悟透伟大思想,确保学干相长

  学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,是当前和今后一个时期的首要政治任务,必须常抓不懈、持续深化。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。一是培训要全员覆盖。落实“全员学习”“全面覆盖”的要求,分领域分层次举办培训班,确保年内每个党员、每名干部至少接受1次专题培训,每个班次至少拿出1/3的时间原原本本学习,切实领会精神实质。二是形式要不断创新。通过落实“三会一课”“主题党日”“红色讲堂”等制度,利用共产党员网、××组工网、×ד智慧党建”平台、××机关党建网等学习平台,借助红色教育基地,推动习近平新时代中国特色社会主义思想进机关。三是学习与工作要结合。坚持干中学、学中干,重点学习习近平总书记关于机关党建工作的重要讲话和指示精神、新时代党的组织路线、脱贫攻坚重大战略思想、乡村振兴战略思想等,做到学以致用、用以促学、学用相长。

  二、全面推进“五化”建设,确保齐头并进

  市直机关各单位要对基层支部“五化”创建加强全过程督查指导,防止简单应付、变形走样。一要突出重点、全面推进。各单位既要抓好示范支部创建和软弱涣散党组织整顿转化,又要注重抓好所有支部达标。不断扩大先进支部增量、提升中间支部水平、整顿后进支部,使每一个支部都有变化、有进步,切实变“盆景”为“风景”。市直机关的基层党建工作要走在前、作表率,建设目标是:20xx年打造不少于×个党支部“五化”示范点,20xx年市直机关党支部“五化”建设全面达标,2022年主要是查漏补缺,在全市率先完成党支部“五化”建设整体目标。按照“一年夯实基础,两年巩固提高,三年全面达标”的要求,20xx年底市直机关党支部“五化”建设达标率要不低于×%,20xx年不低于×%,2022年6月前全面达标。各单位要根据上述要求,立即研究并按以上比例确定并上报本单位党支部“五化”建设达标计划。二要一支一策、精心创建。不搞大呼隆、一刀切,立足每个支部的特点和实际,有针对性地制定建设方案,将每项工作实化、细化、具体化,做到一个一个建设、逐个逐个验收,力求全面达标、整体提升,防止大而化之、泛泛而建。各党组(党委)领导班子成员每人至少联系1个支部,正处级以上党员领导干部所在支部必须带头示范,打造样板标杆,率先建成示范点,带动本单位党支部“五化”建设整体达标。三要互融互促、注重实效。把党支部“五化”建设与推动改革发展等结合起来,在攻坚克难、发挥作用的过程中,让支部积累威信、巩固地位,充分发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,把每一个支部都建设成为坚强有力的战斗堡垒。

  三、助力城市基层党建,确保牵手连心

  市直机关要持续整治机关党建“灯下黑”“两张皮”等突出问题。加强对党内政治生活情况的监督检查,严格实行机关基层支部向机关党组织、机关党组织向部门党组(党委)和机关工委、部门党组(党委)向市委党建领导小组述职制度。切实做好机构改革中的党建工作,做到同步健全党的组织、按期换届选举、配齐党务力量、完善领导体制、跟进党的工作,特别要做深做细思想政治工作,确保机构改革顺利推进。认真落实部门党组(党委)的领导责任,各部门党组(党委)、机关党组织要建立抓党建责任清单。各单位要重视机关离退休干部党建工作,发挥好老同志独特优势和作用。要推进机关党建和社区党建互联互动,积极参与城市基层党建整体建设,进一步抓实和持续开展在职党员进社区工作,完善活动载体、工作纪实制度,把服务情况纳入单位党组织和党员年度考核、民主评议党员内容,确保真报到、真办事、真见效。

  五、加强党员教育管理,确保一贯从严

  党员既要择优发展,更要从严教育管理监督,必须贯彻严实标准,加强全方位管理,建立管思想、管作风、管纪律、管工作的从严管理体系,切实增强党员教育管理监督的针对性和实效性。一要严格党员发展。切实加强发展对象和程序审查把关,始终把政治标准放在首位,完善发展党员计划生成机制,不断提高党员发展质量。要根据年度党员发展计划,严格落实党员发展的程序,全面推行发展党员全程纪实,专项整治发展党员违规违纪行为,严防弄虚作假等问题。二要严格党员教育。持续推进“三会一课”、组织生活会、民主评议党员和主题党日等制度,充分运用红色教育资源,扎实推进党员教育培训基地建设,大力开发红色精品课程,高标准、高质量打造红色讲堂,经常性组织党员参加党性教育、接受精神洗礼,切实加强对党员的政治教育和党性锻炼,推动党员教育严在日常、抓在经常。三要严格党员管理。认真落实党员承诺践诺、积分管理、评星定级、谈心谈话、民主评议等基本制度,进一步完善党员考核评价机制。健全党内激励关怀机制,积极开展结对帮扶、走访慰问和党内表彰。扎实推进党员涉嫌违纪违法信息排查核实和及时处理工作。健全完善防止党员失联工作机制,扎实做好失联党员规范管理和组织处置后续工作,10月30日前,仍未取得联系的党员,不再继续查找,由所在党组织按规定程序作出停止党籍的决定;12月底前,失联党员处置工作原则上要全部了结。要做好流动人才党员管理、军队退役人员组织关系接转工作,及时跟进落实日常管理措施,确保每名党员纳入党组织有效管理。

  六、持续强化基础保障,确保有效供给

  市直机关推动基层党建高质量发展,必须以坚实的保障作支撑。一要切实加强党务干部队伍建设。要选强配齐基层党组织班子,基层党支部书记原则上由所在科室、单位的党员行政负责人兼任;市委组织部将7月确定为全市“基层党建业务培训月”,各单位对各级党组织班子成员和专、兼职党务干部进行1次党务知识培训,切实提升党务干部素质和能力;要关心关爱党务干部,主动为他们排忧解难,让他们安心本职、积极工作。二要进一步强化党组织工作经费保障。按照不少于单位工作人员工资总额2%明确党建工作经费,并列入单位行政预算,按照规定开支。三要进一步加强党员活动阵地建设。每个党支部都要有固定党员活动室;条件允许的,每个支部单独建立;暂时不具备条件的,可整合资源,联合建立,一室多用。要按照有场所、有设施、有标志、有党旗、有誓词、有书报、有制度的“七有”标准建设党员活动室。

  七、网上网下有机融合,确保守正创新

  按照市委组织部统一部署,“智慧党建”平台即将上线。市直单位各级党组织要主动对接,推动“智慧党建”平台切实发挥作用。一是主动学习使用。各机关党组织党务干部要主动学习使用“智慧党建”平台,对支部组织委员进行使用维护培训。要做好全国党员信息采集系统基础数据的日常维护、更新和核实工作,按规定及时将党支部组织生活上传到××,实现“智慧党建”平台与全国党员管理信息系统、红星网××数据库无缝对接,线上线下互融互通。二是拓宽互联网+党建。各单位要充分发挥××公众号、××组工网、××机关党建网、微信公众号,以及本单位官网、局域网的作用,在线开展便民服务、党务办理、党内生活、党员教育、党建宣传等工作,以信息即时传递来缩小机关和基层、党组织和党员群众的时空距离。三是确保发挥作用。各机关党组织要利用“智慧党建”探索建立数据定期研判分析制度,对党组织和党员队伍状况进行实时监测、动态分析,对机关基层党组织党建工作进行综合评价、预警提醒,为机关党建工作作决策提供有力支撑。

  同志们,市直机关党建工作任务重、要求高、责任大,我们一定要按照市委的部署要求,恪尽职守、担当作为、持续用力,推动市直机关党建高质量发展,为实现市直机关党建工作全面进步、全面过硬和在全市党建走在前、作表率作出新的更大贡献。

在基层党建工作推进会上的讲话稿篇2

  同志们:

  前段时间,中央、省委、市委先后召开了全国、全省、全市基层党建工作重点任务推进会,部署了基层党建工作重点任务。下面,我就贯彻落实中央、省委、市委会议精神和市直机关基层党组织“组织力提升工程”的具体要求,结合一、二季度党建核查情况,重点强调以下七项工作,这七项工作也是年底党建述职评议考核要核查的重点内容。

  一、扎实推进基层党组织和广大党员认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想

  学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,是当前和今后一个时期的首要政治任务,必须常抓不懈、持续深化。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

  1、培训要全员覆盖。落实“全员学习”、“全面覆盖”的要求,分领域分层次举办培训班,确保年内每个党员、每名干部至少接受1次专题培训,每个班次至少拿出1/3的时间原原本本学习,切实领会精神实质。

  2、形式要不断创新。通过落实“三会一课”、“主题党日”、“红色讲堂”等制度,利用红星云、株洲组工网、株洲“智慧党建”平台、株洲机关党建网等学习平台,借助红色教育基地,推动习近平新时代中国特色社会主义思想进机关。

  3、学习与工作要结合。坚持干中学、学中干,重点学习习近平总书记关于机关党建工作的重要讲话和指示精神、新时代党的组织路线、脱贫攻坚重大战略思想、乡村振兴战略思想等,做到学以致用、用以促学、学用相长。

  二、全面推进党支部“五化”建设

  7月3日至4日在北京召开的全国组织工作会议上,习近平总书记强调,要加强支部标准化、规范化建设。省委组织部下发了《关于推进党支部“五化”建设的意见》,市委组织部下发了《关于全面开展党支部“五化”建设的实施方案》,机关工委也下发了全面推进的《实施意见》,明确了包含机关基层党支部在内的各个领域的党支部建设标准,各单位要按照建设标准,以党支部“五化”建设推进支部标准化、规范化建设。前段时间,市直机关工委分5期对所有党支部书记开展了“五化”建设业务集中轮训。各单位也要组织培训,确保党支部书记和支部委员全覆盖,确保全体党员知晓了解并主动参与。市直机关各单位要对基层支部“五化”创建加强全过程督查指导,防止简单应付、变形走样。

  1、要突出重点、全面推进。各单位既要抓好示范支部创建和软弱涣散党组织整顿转化,又要注重抓好所有支部达标。不断扩大先进支部增量、提升中间支部水平、整顿后进支部,使每一个支部都有变化、有进步,切实变“盆景”为“风景”。市直机关的基层党建工作要走在前、作表率,建设目标是:20xx年打造不少于100个党支部“五化”示范点,20xx年市直机关党支部“五化”建设全面达标,20xx年主要是查漏补缺,在全市率先完成党支部“五化”建设整体目标。按照“一年夯实基础,两年巩固提高,三年全面达标”的要求,20xx年底市直机关党支部“五化”建设达标率要不低于60%,20xx年不低于90%,20xx年6月前全面达标。各单位要根据上述要求,立即研究并按以上比例确定并上报本单位党支部“五化”建设达标计划。

  2、要一支一策、精心创建。不搞大呼隆、一刀切,立足每个支部的特点和实际,有针对性地制定建设方案,将每项工作实化、细化、具体化,做到一个一个建设、逐个逐个验收,力求全面达标、整体提升,防止大而化之、泛泛而建。各党组(党委)领导班子成员每人至少联系1个支部,正处级以上党员领导干部所在支部必须带头示范,打造样板标杆,率先建成示范点,带动本单位党支部“五化”建设整体达标。

  3、要互融互促、注重实效。把党支部“五化”建设与推动改革发展等结合起来,在攻坚克难、发挥作用的过程中,让支部积累威信、巩固地位,充分发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,把每一个支部都建设成为坚强有力的战斗堡垒。

  三、持续推进抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴

  各单位要按照市委的统一安排和部署,结合单位实际,积极主动推进党建助力脱贫攻坚、促乡村振兴,彰显市直单位的作为。落实派出单位后盾保障责任,坚持驻村帮扶与业务工作同部署、同推进、同考核,切实做到项目、资金、责任“三个捆绑”;选派有责任、有担当、有干劲、有能力的干部到扶贫第一线,抓好驻村帮扶工作队履职情况排查工作,对明显不胜任脱贫攻坚任务的立即召回;落实好“五个一”主题活动,有条件的党员干部主动与贫困户结对。

  四、积极参与城市基层党建整体建设

  市直机关要持续整治机关党建“灯下黑”“两张皮”等突出问题。加强对党内政治生活情况的监督检查,严格实行机关基层支部向机关党组织、机关党组织向部门党组(党委)和机关工委、部门党组(党委)向市委党建领导小组述职制度。切实做好机构改革中的党建工作,做到同步健全党的组织、按期换届选举、配齐党务力量、完善领导体制、跟进党的工作,特别要做深做细思想政治工作,确保机构改革顺利推进。认真落实部门党组(党委)的领导责任,各部门党组(党委)、机关党组织要建立抓党建责任清单。各单位要重视机关离退休干部党建工作,发挥好老同志独特优势和作用。要推进机关党建和社区党建互联互动,积极参与城市基层党建整体建设,进一步抓实和持续开展在职党员进社区工作,完善活动载体、工作纪实制度,把服务情况纳入单位党组织和党员年度考核、民主评议党员内容,确保真报到、真办事、真见效。

  五、切实加强党员教育管理监督

  党员既要择优发展,更要从严教育管理监督,必须贯彻严实标准,加强全方位管理,建立管思想、管作风、管纪律、管工作的从严管理体系,切实增强党员教育管理监督的针对性和实效性。

  1、要严格党员发展。切实加强发展对象和程序审查把关,始终把政治标准放在首位,完善发展党员计划生成机制,不断提高党员发展质量。要根据年度党员发展计划,严格落实党员发展的程序,全面推行发展党员全程纪实,专项整治发展党员违规违纪行为,严防弄虚作假等问题。

  2、要严格党员教育。持续推进“三会一课”、组织生活会、民主评议党员和主题党日等制度,充分运用红色教育资源,扎实推进党员教育培训基地建设,大力开发红色精品课程,高标准、高质量打造红色讲堂,经常性组织党员参加党性教育、接受精神洗礼,切实加强对党员的政治教育和党性锻炼,推动党员教育严在日常、抓在经常。

  3、要严格党员管理。认真落实党员承诺践诺、积分管理、评星定级、谈心谈话、民主评议等基本制度,进一步完善党员考核评价机制。健全党内激励关怀机制,积极开展结对帮扶、走访慰问和党内表彰。扎实推进党员涉嫌违纪违法信息排查核实和及时处理工作。健全完善防止党员失联工作机制,扎实做好失联党员规范管理和组织处置后续工作,6月30日前,仍未取得联系的党员,不再继续查找,由所在党组织按规定程序作出停止党籍的决定;8月底前,失联党员处置工作原则上要全部了结。要做好流动人才党员管理、军队退役人员组织关系接转工作,及时跟进落实日常管理措施,确保每名党员纳入党组织有效管理。

  六、持续加大基层基础保障力度

  市直机关推动基层党建高质量发展,必须以坚实的保障作支撑。

  1、要切实加强党务干部队伍建设。要选强配齐基层党组织班子,基层党支部书记原则上由所在科室、单位的党员行政负责人兼任;市委组织部将7月确定为全市“基层党建业务培训月”,各单位对各级党组织班子成员和专、兼职党务干部进行1次党务知识培训,切实提升党务干部素质和能力;要关心关爱党务干部,主动为他们排忧解难,让他们安心本职、积极工作。

  2、要进一步强化党组织工作经费保障。按照不少于单位工作人员工资总额2%明确党建工作经费,并列入单位行政预算,按照规定开支。

  3、要进一步加强党员活动阵地建设。每个党支部都要有固定党员活动室;条件允许的,每个支部单独建立;暂时不具备条件的,可整合资源,联合建立,一室多用。要按照有场所、有设施、有标志、有党旗、有誓词、有书报、有制度的“七有”标准建设党员活动室。

  七、不断探索基层党建传统优势与互联网有机融合的有效途径

  按照市委组织部统一部署,“智慧党建”平台即将上线。市直单位各级党组织要主动对接,推动“智慧党建”平台切实发挥作用。一是主动学习使用。各机关党组织党务干部要主动学习使用“智慧党建”平台,对支部组织委员进行使用维护培训。要做好全国党员信息采集系统基础数据的日常维护、更新和核实工作,按规定及时将党支部组织生活上传到红星云,实现“智慧党建”平台与全国党员管理信息系统、红星网红星云数据库无缝对接,线上线下互融互通。二是拓宽互联网+党建。各单位要充分发挥红星云公众号、株洲组工网、株洲机关党建网、微信公众号,以及本单位官网、局域网的作用,在线开展便民服务、党务办理、党内生活、党员教育、党建宣传等工作,以信息即时传递来缩小机关和基层、党组织和党员群众的时空距离。三是确保发挥作用。各机关党组织要利用“智慧党建”探索建立数据定期研判分析制度,对党组织和党员队伍状况进行实时监测、动态分析,对机关基层党组织党建工作进行综合评价、预警提醒,为机关党建工作作决策提供有力支撑。

  同志们,市直机关党建工作任务重、要求高、责任大,我们一定要按照中央、省委和市委的部署要求,恪尽职守、担当作为、持续用力,推动市直机关党建高质量发展,为实现市直机关党建工作全面进步、全面过硬和在全市党建走在前、作表率作出新的更大贡献。

在基层党建工作推进会上的讲话稿篇3

  同志们:

  今天召开这次会议,主要任务是深入贯彻落实省X模范机关建设暨机关党建工作推进会议和市委书记X同志批示精神,研究部署我市相关工作。一会儿,市委常委、组织部部长X同志还要作主持讲话,对下一步工作进行安排部署,请同志们认真学习领会,切实抓好贯彻落实。昨天,我们到X市进行了参观学习;今天上午,又在市内观摩了X个单位;刚才,X个单位作了交流发言,讲得都很好,大家要相互学习、取长补短、共同提高。没有对比,就看不出差距。会前,我同相关同志进行了沟通交流,通过市外观摩,看出X将业务工作与党建工作充分结合,不管是硬件、软件,都非常值得我们学习。硬件是看什么呢,是看资金,软件看我们的用心程度,硬件呢,我们缺钱,不如X财政有钱,但是我们的软件不应该有这么大的差距。通过我们上午的市内观摩,我们单位之间也应该看到存在的差距,刚才发言这几个单位,他们的业务工作都非常繁忙,工作压力也非常大,为什么他们的机关党建工作能做的有声有色,就是把党建和业务工作有机地结合,相互促进的结果。希望通过这次观摩,同志们能有一个清晰的认识,看到自己的差距,明确下一步努力的方向。

  机关党的建设是机关建设的根本保证。党中央高度重视机关党的建设工作,去年7月9日召开了中央和国家机关党的建设工作会议,习近平总书记出席并发表重要讲话,为加强和改进新时代机关党建工作指明了前进方向、提供了根本遵循。今年7月4日、8月20日,省X先后召开了模范机关建设暨机关党建工作推进会议,对机关党的建设工作提出明确要求,作出具体部署。我市要认真贯彻上级要求,把模范机关建设摆到突出位置来抓,先后制定出台了规划纲要、实施意见,相关工作取得了一定成效。但对标上级要求、对照群众期盼,仍然存在党建主体责任压得不紧、基层基础工作打得不牢、机关作风建设抓得不严、党建工作与中心工作融合不到位等问题。对此,大家要有清醒认识,切实提高政治站位,努力把模范机关建设好、把机关党建推进好,激励和引导机关党员干部强素质提能力、打头阵当先锋,进一步提振干事创业精气神、锤炼务实担当好作风,在推进工作落实、实现经济社会发展目标任务上尽职尽责、积极作为,以高质量机关党建引领推动高质量发展。下面,我着重围绕贯彻落实习近平总书记提出的建设“讲政治、守纪律、负责任、有效率”模范机关新要求,讲四点意见。

  一、要在对党忠诚上作表率,争创“讲政治”的模范机关

  各级机关首先是政治机关,必须旗帜鲜明讲政治,突出机关党组织的政治地位,强化机关党组织的政治功能,全面发挥机关党组织的政治领导作用。

  一要带头做好“两个维护”。机关离市委最近,服务中心最直接,是执行市委决策部署的“第一棒”,是全市践行“两个维护”的第一方阵。但是我们在调研中发现,少数机关干部甚至个别单位主要负责同志政治纪律比较淡薄,在原则性问题上旗帜不鲜明,喜欢道听途说、信口开河、传播小道消息,对上级决策部署和市委、市政府的工作安排说三道四甚至肆意歪曲,在干部群众当中造成了极坏的影响。今后,一旦再发生类似情况,建议市纪委监委机关介入。下步工作中,要大力加强对党忠诚教育,将其融入日常组织生活,完善重温入党誓词、党员过“政治生日”等政治仪式,每年至少开展1次以对党忠诚为主题的党内政治生活,教育引导党员干部增强党性观念,保持政治定力,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,始终做到理论上清醒、政治上坚定、行动上自觉。要引导党员干部当战士不当绅士,敢于发声,敢于同社会不良言论作斗争,在坚决贯彻落实市委各项决策部署上作表率。

  二要带头坚定理想信念。理想信念的坚定,来自思想理论上的清醒坚定。要在机关营造良好的理论学习氛围,把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,坚持读原著、学原文、悟原理,在认真学习《习近平谈治国理政》第三卷上作表率。要加强党员干部理想信念宗旨教育,定期组织开展形势政策专题辅导,不断增强政治定力和风险防范能力。开展“学思践悟”青年党员干部培养教育,成立青年学习小组,进一步提升青年党员干部这一重要群体的理论修养。近几年,进入机关的年轻人比较多,要着重抓好传帮带,尽快提升年轻干部的综合素质。要依托X第一县委革命历史文化展览馆、“车轮滚滚”支前精神党性教育基地等,组织机关党员干部经常性接受党性教育,有条件的部门单位要依托本部门本行业的资源优势,打造一批红色教育、政德教育、廉政教育等党性教育基地,组织机关党员干部就近接受教育。

  三要带头严肃政治生活。严肃党内政治生活是我们党的优良传统和政治优势。要从严落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,把“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员、请示报告等制度落实到位,用好批评和自我批评这个锐利武器,着力解决机关党内政治生活质量不高、流于形式、“辣味”不够等问题,切实增强机关党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。要严格执行党的各项组织生活制度,抓实用好主题党日这个载体,落实好学习、议事、党务、实践“党日四件事”,与“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等有机结合,合理确定活动内容和形式;通过去年的巡视,发现我们有些单位不重视党内的政治生活,该开的党小组会议不开,该开的党支部会议也不开,开了也没有会议记录,等等。要健全双重组织生活提醒机制,督促党员领导干部带头参加所在支部组织生活。要加强对意识形态工作的领导,把握正确政治方向和舆论导向,准确把握机关干部思想状况,及时发现可能引发政治问题的敏感因素、苗头性倾向性问题,及时消除风险隐患。

  二、要在作风建设上作表率,争创“守纪律”的模范机关

  机关作风是党风政风的重要体现,影响党和政府的形象和公信力。当前,我市的机关作风主流是好的,但也存在一些问题,与“重点工作攻坚年”的要求不相匹配,转变机关作风必须常抓不懈、持续推进。

  一要严明纪律规矩。机关的性质和地位决定了必须以更高标准、更严要求,把纪律规矩严起来、制度刚性立起来。据了解,有的机关干部作息制度、中央八项规定精神执行不严,迟到早退、工作日中午饮酒、工作“半日制”现象还时有发生;有的干部心存侥幸、行不知止,顶风违纪、侵害群众利益问题时有发生。对此,既要严管严查,又要加强预防。要加强警示教育,各部门各单位每半年至少开展1次专题警示教育,用身边事教育身边人,深刻汲取反面典型教训,让党员真警醒、守底线。要加强党章党规党纪教育,组织机关党员干部每半年至少开展1次专题学习,做到内化于心、外化于行。要结合组织生活会、民主评议党员等,组织党员认真开展自我剖析、相互批评,严格按照党章党规要求办事。要加强家庭家教家风教育,引导机关党员干部立好家规、正好家风、管好家人、理好家事,形成遵守公序良俗的行为自觉。要健全完善廉政风险防控机制,加强重点人员、重点岗位排查,明确风险隐患点,严格规范管理,做到警钟长鸣、常抓不懈。

  二要提升服务效能。群众满意不满意、支持不支持,是检验模范机关建设成效的重要标准。要用群众声音指引工作,制定政策、开展工作都要深入一线问计于民、问需于民。用好89000民生服务热线、网上民声等渠道,对群众提出的问题诉求,及时回应、认真解决。从这些渠道收集的情况看,有的部门“衙门”作风依然盛行,对群众诉求久拖不决,损害了党在群众中的形象,损害了党群干群关系。各部门要把群众所盼办好办实,从群众关注的“关键小事”着手,紧盯就业、就学、就医、住房等实际问题,发挥部门职能推动解决。要用好“双报到双服务”等载体,推动机关党组织和党员干部参与城乡基层治理,帮助解决发展中的困难问题。我们以流程再造改革为突破口,制定了减证便民、涉企审批、为民服务、城市管理、项目落地建设、机关工作等7个领域的流程再造意见,对企业开办、项目立项审批、民生服务事项、政务信息化建设等方面的操作流程、时限要求、责任单位都进行了明确,这是今后一个时期我们提升政务服务水平的具体行动指南。通过调研发现,目前执行的效果还不够理想,有的机关干部“中梗阻”现象严重,一次告知、限时办结制度成了摆设。部分审批单位改革放权不到位,部门间缺乏配合联动,企业和群众办事仍然需要多头跑,在项目手续办理、涉企审批服务等方面效能偏低。有的干部“等靠拖”思想严重,推进工作态度不坚决、行动不迅速,应付性执行、选择性执行,一些工作安排后迟迟没有回音、不见落实,给全市工作造成了被动。下步,各级各部门要严格按照流程再造意见要求,不折不扣抓好落实,下大气力疏堵点、强弱点、破盲点、创亮点,打造“审批事项少、办事效率高、服务质量优、群众获得感强”的营商环境。

  三要推进基层减负。从前期作风大改进调研和日常掌握的情况看,虽然我们在为基层减负方面做了一些工作,取得了一定成效,但“文山会海”仍然没有从根上解决。有的部门推进工作就是简单将文件转发给镇街,将任务指标下达给镇街,将部门的“主管责任”变成镇街的“属地责任”,有的镇街反映,每天收各类通知文件多达三四十份,无形中加重了基层负担。下步工作中,各部门各单位要对照困扰基层的各类问题,把思想、工作、作风摆进去,做到立行立改、落实到位。要坚决克服形式主义、官僚主义倾向,不定不切实际的目标,不开不解决问题的会议,不发没有实质内容的文件,不做留痕不留绩的虚功,真正把基层干部从无谓的事务中解放出来,集中精力抓发展、促落实。要采取挂号督办、“四不两直”、明察暗访等多种方式,聚焦政策落实效果打折扣、项目落地推进慢、审批服务效率低等问题,一件一件抓、一项一项改,加快形成重实干、凭实绩、讲实效的鲜明导向。

  三、要在担当作为上作表率,争创“负责任”的模范机关

  当前,我市正处在爬坡过坎、赶超发展的关键时期,统筹推进疫情防控和经济社会发展压力加大、要素资源制约增多、维护稳定任务加重等新情况、新问题层出不穷,机关党员干部压力很大,我们必须自觉担当、敢于担当、善于担当,把全市党员群众的智慧凝聚到推动高质量发展上来,凝聚到党的事业发展当中,完成好时代赋予的任务使命。

  一要形成勇挑重担的自觉。有的干部缺乏担当精神,攻坚劲头不足,干工作推诿扯皮,遇到问题绕着走、碰到困难往上交、遇到矛盾往外推,在征地拆迁、信访维稳、老企业纾难解困、历史遗留问题化解等急难险重任务面前,不敢动真碰硬、不愿担当负责。围绕中心是机关党建工作的核心任务,也是衡量机关党建工作成效的根本标准。要坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的理念,紧扣经济社会高质量发展来谋划推进机关党建工作,引导各级机关和广大机关党员干部对标先进、拉高标杆、提高标准,充分发扬“越是艰险越向前”的精神,遇到问题不回避,遇到困难不退缩,带头落实好包村联户制度,主动到征地拆迁等环境复杂的地方去攻坚克难,到群众意见多、信访投诉多的地方去化解矛盾,到工程项目进度滞后的地方去打开局面,践行“我是党员我带头”,带动全市上下形成勇于担当、敢于负责的发展氛围。

  二要锤炼善作善成的本领。机关党组织要在丰富载体、活化形式、学用结合上下功夫。要抓好业务讲学,完善讲学机制紧扣业务讲,指导支部自选主题讲,组织班子成员和业务骨干轮流上台讲,把上级要求讲透,把最新政策讲明,把落实措施讲实。要抓好业务比武,干什么比什么、缺什么练什么,引导机关干部互学互鉴、互促共进。各部门各单位也要立足实际,积极开展本部门本行业的竞技比拼活动,激励机关干部比学赶超,提升整体业务水平。要坚持以上率下、以老带新、以强带弱,完善“领导带干部”“导师带新手”等机制,做好思想引导、经验传授等,加强业务讲授和跟岗锻炼,着力打造一支政策通、业务精、善执行的机关党员干部队伍。

  三要提升实践工作的能力。实践出真知,实践出人才。在实践中锻炼干部,是我们党培养干部的一条根本途径。要结合开展驻村“第一书记”选派等工作,推动机关干部下沉到村居、企业等基层一线沉底锻炼,在改革发展的主战场、群众工作的第一线摸爬滚打、成长磨练。要选派机关干部到急难岗位攻坚锻炼,投身项目建设、脱贫攻坚、信访维稳等吃劲受力的岗位,让他们挑重担、扛重活,锻造攻坚克难、敢打善拼的过硬本领。要组织机关干部到先进地区实训锻炼,通过进机关、进车间、进项目现场亲身体验,学习新理念、新经验、新方法,真正把干事的视野打开、把创业的思路拓宽。

  四、要在狠抓落实上作表率,争创“有效率”的模范机关

  在模范机关创建过程中,要把锻造最强执行力作为重要抓手,教育和引领党员干部“干”字当头、“落”在实处,在机关办事流程、办事实效上充分体现亲民意识、效率意识,不断提高工作质量和水平。

  一要夯实责任抓落实。各级机关党组织要切实扛起模范机关创建的主体责任,完善落实党组织书记抓基层党建突破项目、责任清单和班子成员“一岗双责”清单,压紧压实书记、班子成员责任。要坚持“书记抓、抓书记”,各位书记要以上率下当好表率,亲自谋划部署、调度推进、督促落实,不断提升整体水平。要给班子成员压担子、交任务,把创建任务分解为具体工作项目,逐项落实到每名班子成员身上,带动分管科室、基层单位参与创建,形成上级带下级、机关带系统的创建格局。

  二要强化保障抓落实。要从人员、经费、阵地等方面,对机关党建工作给予充分保障。要做实做强党建办,选优配强党务干部,对党建办主任要优中选优,坚决不能当做解决待遇、安置干部的“养老型”岗位。要加大对党建办的支持力度,理清职责边界,不能把党建办当成一个筐,只要与“党”字沾边的工作、找不着“主”的工作,就全部推给党建办。要强化阵地意识,能单独建设的,尽量单独建设机关党建阵地;不具备条件的,要整合会议室、楼道走廊等场所资源,既满足工作开展需要,又让党建无处不在、无时不有。

  三要示范引领抓落实。要深入推进“一支部一品牌”创建,全面实施“五星联创”创星工程,特别是市级领导所在支部要率先成为模范支部,党组书记所在支部要积极打造成过硬支部,有一定基础的部门骨干业务支部要努力争创特色支部。力争用2年时间,60%以上的党支部有自己的特色品牌,60%以上的机关党组织书记达到五星标准、50%以上的机关党组织达到五星标准、40%以上的党员达到五星标准。要浓厚创建氛围,大力宣传模范机关建设的理念思路、目标任务和典型做法,推动各级机关和党员干部真正比起来、赛起来,不断将模范机关建设引向深入。

  四要创新举措抓落实。创新是时代发展的主旋律,是历史进步的最强音。市委市直机关工委和各级党组织要以问题为导向,把改革创新作为提升机关党建水平的源泉。要抓好评价体系创新,坚持正面激励为主,强化负面清单管理,加大平时考核督促力度,推动机关党建工作干在实处、做在经常。要抓好工作平台创新,积极运用“互联网+”思维,把时间“碎片化”的短板扭转为学习“经常化”的优势。要抓好工作方式创新,各单位在推进党建工作上要结合自身职能,尽力彰显特色、形成品牌,避免大而化之、千篇一律。

  五要高标定位抓落实。今天上午,X召开了全市重点改革攻坚任务推进工作会议,市委书记X同志在分会场作了典型发言。X会议结束后,X同志紧接着围绕贯彻落实会议精神提出了明确要求,各级都要以“扛红旗、争先进、创一流”的标准,推动各项工作落实。一是补短板。全面梳理上级需要我市出台的各类文件,没有出台的抓紧出台,这是贯彻上级要求最基本的动作,也是一项严肃的政治任务。一方面,各级下发到我市的一些文件,“两办”都会有拟办意见,各部门一定要按照拟办意见抓好落实;另一方面,各系统内下发的文件,各部门要认真学习研究透,确定是否也需要制定下发文件,一定要摸清底数,应发尽发。二是抓落实。出台文件这是第一步,关键是要抓好落实,坚持一流标准,明确任务目标,卡准时间节点,全力全速推进,保质保量地尽快完成既定任务目标。尽快把今年的工作进行梳理,今年还剩不到两个月的时间,市委准备11月中上旬召开务虚会,听取各个层面的“十四五”工作规划和明年工作的重点,希望同志们按照通知要求抓紧筹备。三是创亮点。各项工作不能满足于任务完成了,不能满足于过得去,而是要跳起来摘桃子,积极主动地总结经验、提炼包装,最大限度地对上沟通、宣传推介,尽最大努力培育打造一批国家级主管部门认可的改革典型、改革亮点。我们工作开展了,但是要结合实际勇于创新,有了工作亮点,要及时总结提炼、包装推介。宣传工作成效,不但能展现我们的精气神,也能展示我们我市的整体形象,大家不要光低着头干工作,也要抬起头来,看着路抓落实。工作没有亮点,考核成绩就很难上去,亮点不是靠着哪一个部门、哪一个单位就能体现出来,需要我们形成工作合力。

  同志们,开展模范机关建设,是习近平总书记的重要指示要求,是新形势下机关党的建设的重大使命任务。我们要坚持高起点谋划、高标准推进,向中心聚焦、为大局聚力,不断开创机关党建工作新局面,为全市经济社会高质量发展作出新的更大贡献!

在基层党建工作推进会上的讲话稿篇4

  同志们:

  刚才,会议表彰了市直机关党建工作先进单位,向你们表示祝贺,希望再接再厉,再创佳绩!3个单位作了交流发言,希望各单位相互学习借鉴,取长补短!宏滨书记代表市直机关工委作了一个很好的工作报告,总结工作准确到位,反思问题客观实在,部署工作全面务实,我完全赞同,请各单位结合实际抓好落实。

  过去的一年,总的感觉是,机关党建工作贯彻落实新时代党的建设总要求,强化政治引领、突出问题导向、抓好建章立制、注重典型引路、狠抓责任落实,取得了积极成效,呈现出新气象新作为。主要特点有:一是政治功能加强。创新了理论学习教育形式,组织开展“百名书记讲党课、万名党员谈体会”“学习稼先精神、争当时代先锋”“品味共产党宣言”等活动,有效发挥了政治“指南针”、思想“导航仪”、纪律“守门员”、政治生态“护林员”的作用。二是政治生活严肃。建立了党员领导干部党建工作联系点制度,实行机关党建“责任清单任务清单”,开展“强党建、抓整改、促落实”调研督查,增强了组织生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。三是政治标准严实。坚持标准化规范化建设和支部建设提升行动,开展“建设中层、赢在执行”“三走进三服务”“党费云服务”“一清三查”“双向述职”评议等专项活动,形成了机关党建工作的特色品牌。四是政治保障有效。开展了“服务高质量发展先锋行动”“脱贫攻坚先锋行动”“文明创建先锋行动”“一单位一品牌”等活动,与市委中心工作有效契合,党建工作围绕中心、服务大局的成效得到了有力彰显。所有这些,都是各级机关党组织、广大党员干部勤勉工作、积极作为的结果。在此,我代表市委,向机关各级党组织、广大党员干部和党务工作者表示衷心的感谢!

  在肯定成绩的同时,我们要清醒地看到存在的不足:一是机关党建基础工作还不够扎实。市委第三轮巡查12个市直单位,均发现机关党组织存在组织生活制度执行不到位,记录不规范等问题,个别长期不召开支委会,抄袭学习笔记、编造会议记录,反映出工委的监督指导作用没有发挥到位。二是机关作风和效能建设还不深入,对如何解决出工不出力、在岗不在干、不在状态等问题思考得不深。三是机关党建与中心工作结合不紧,抓党建促中心工作的招数不多,成效不够明显。省委巡视反馈指出,党建和业务两张皮现象依然存在,机关自身建设和管理不到位,党的六大纪律在一些单位落实得不好等等。这些问题和短板,需要引起高度重视,并切实加以整改落实。

  2019年,我们要按照新时代党的建设总要求,根据全市党的工作会议的统一部署,坚持把党的政治建设摆在首位,以提升组织力为重点,进一步加强市直机关党的各项建设,不断提高党的建设质量,为加快建设现代化五大发展美好安庆提供坚强的保证。下面,我就做好今年机关党的工作讲几点意见:

  一、要旗帜鲜明讲政治

  旗帜鲜明讲政治是我们党作为马克思主义政党的根本要求,把党的政治建设摆在首位,保证全党服从中央,坚持党中央权威和集中统一领导,是党的政治建设的首要任务。希望广大党员干部一定要认真学习、深刻领会、精准把握,进一步增强责任感使命感,把牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”落实到机关党建工作各方面各环节。一要提高政治站位。要带头强化理论武装,始终把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务,武装头脑、指导实践、推动工作。要善于观大势、谋大事,提高把握政治大局和政治方向的能力和水平,牢牢把握党和国家事业发展的大方向、大原则、大战略,增强政治定力、政治判断力、政治执行力,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上坚定同党中央保持高度一致。二要提升政治能力。党政机关首先是政治机关,要把突出政治机关属性、强化政治机关职责、提升各级党组织政治能力,作为谋划和推进机关党建工作的出发点和着力点。要严守政治纪律,严肃政治生活,强化党性锻炼,拓展能力训练,做到观察分析形势要把握政治因素,筹划推动工作要落实政治要求,处理解决问题要防范政治风险,始终保持清醒的政治头脑,切实增强政治敏锐性、政治鉴别力、政治洞察力,不断提高辨别政治是非、保持政治定力、驾驭政治局面、防范政治风险的能力。三要强化政治担当。要以习近平新时代中国特色社会主义思想为坐标,坚持行动上紧跟紧随、执行上坚定坚决,不断强化职责就是使命的意识,时刻不忘自己的岗位职责,坚持在其位谋其政尽其责,面对工作中遇到的困难,要敢于担当、勇于担当、善于担当,在担当中彰显作为、在作为中做出实绩。当前,要结合全省上下正在深入开展“严规矩、强监督、转作风”专项行动,结合即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育,我们要对机关党建工作来一次全面检验,认真对标对表,理思路、查短板、补弱项、抓落实,不断提高机关党建工作的针对性和实效性。

  二、要紧盯主业抓落实

  党建工作是机关党组织和党务干部的“责任田”。我们务必树牢“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的责任意识,务必把这个责任放在心上、扛在肩上、拎在手上,一刻也不能放松。一要明确机关党建工作任务。从大的方面讲,党的六大建设任务很清晰,各个方面缺一不可。市直机关工委初步拟定了今年工作要点,把要做的事清晰地梳理出来,对做好今年市直机关党建工作有了一个明确的思路。各级机关党组织也要分别制定全年的党建工作要点,到底做哪些事情、什么时候做、达到什么效果,明确时间表、路线图,按计划措施,抓好落实。二要推进标准化规范化建设。各单位要认真对照《市直机关基层党组织标准化建设方案》《支部建设提升行动方案》和“党建工作责任清单任务清单”,严格落实党建工作10个方面主体责任,高质量完成15项目标任务。机关党组织要严格按照新颁布的《中国共产党支部工作条例(试行)》开展工作,认真组织开展“争创红旗党组织、争当五星党员”活动。着力加强党支部基础工作、基本制度、基本能力建设,推进先进党支部巩固提升、合格党支部提档进位、后进党支部转化升级。要进一步完善党员领导干部党支部工作联系点制度,制定党员评星定级量化办法,集中命名一批市直机关红旗党支部,推广一批支部建设“微经验”。三要做好机构改革组织保障。新一轮机构改革的重大原则和核心任务,就是坚持和加强党的全面领导。各级各部门要把机关党建工作与机构改革工作统一研究、同步推进,健全组织,完善制度,工作中要做到“五个确保”,即确保工作机构设置到位,确保党的组织覆盖到位,确保专职党务干部配备到位,确保党建工作责任落实到位,确保党建工作目标任务完成到位。市直工委要对有关单位党组织调整组建情况和机关党建工作情况进行督查指导。

  三、要围绕中心抓党建

  机关党建工作要提高政治站位,始终紧贴党委工作中心,始终做到与全市发展大局同向发力、同频共振。一要增强服务大局的意识。要清醒认识大局、时刻关注大局、认真研究大局、准确把握大局,自觉把机关党的建设工作放到与全市经济社会发展的大背景下去把握、大方位中思考、大合唱中去定位。二要谋划服务大局的抓手。紧紧围绕服务保障“三大攻坚战”、围绕高质量发展等市委市政府的重大决策部署,精心谋划“脱贫攻坚先锋行动”、“党建品牌创建”、“三走进三服务”等一批务实管用的党建活动载体,选准切入点、寻找突破口,发挥好引领保障作用。三要营造向上向善的氛围。用好解放思想大学习大讨论这把“金钥匙”,把解放思想的成果和实效体现到完善机关党建工作基础、营造机关干事创业氛围、提升机关服务发展质量上。对在经济建设主战场和高质量发展一线表现突出的优秀党员干部,要通过选树典型、通报表彰、评先评优等措施,强化正向激励,进一步激发广大党员干部的积极性、主动性和创造性。

  三、要强化自身增本领

  打铁还需自身硬。要坚持务实打基础、从严转作风,以自身建设的提高推动机关党建质量的提升。一要落实好党建工作责任。市直机关工委作为市委的派出机构,负责统一组织、规划、部署市直机关党的工作,领导市直机关党的各项工作。要通过切实有效的举措,建立“双向述职”评议考核等一整套明责、考责、问责体系,把统一领导和督促指导两方面责任履行到位。市直机关党组(党委)要切实承担起本机关党的建设的主体责任,党组(党委)书记要落实抓党建工作第一责任人责任,每年至少主持召开2次机关党组织会议,研究新形势下的党建工作,不能当“甩手掌柜”。二要建强机关党务工作队伍。做好机关党的工作,需要有一支理想信念坚定、热爱党务事业、熟悉党务工作的党务干部队伍。各单位党组织要加强党务干部队伍建设,坚持正确用人导向,选准配强党务干部,支持他们履职尽责,切实关心他们的成长进步,让干得好的党务干部精神上受鼓励、工作上有激励。机关党务干部要加强党性锻炼,提升专业能力,改进工作作风,认真履职尽责,努力干出一流业绩。三是要持续转变机关作风。作风建设永远在路上。要突出政治功能,涵养政治生态,加强修养、练好“内功”,通过加强党的建设锻造队伍、转变作风、推动工作。要以开展“严、强、转”集中整治形式主义、官僚主义专项行动为契机,着力转变思想观念、改进服务方式、优化工作流程、提升工作标准,推动机关干部作风持续向好,切实做到带头维护党中央权威和集中统一领导,在深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想上作表率,在始终同党中央保持高度一致上作表率,在坚决贯彻落实党中央各项决策部署上作表率,努力开创新时代市直机关党建新局面。

  同志们,在新时代中国特色社会主义伟大实践中,机关党建工作责任重大、使命光荣。让我们紧密团结在以习近平总书记为核心的党中央周围,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,在市委的坚强领导下,不忘初心、牢记使命,奋发进取,砥砺前行,扎实推进全面从严治党向纵深发展,不断开创新时代机关党建工作新局面,为决战全面建成小康社会、加快建设现代化五大发展美好安庆做出新的更大贡献!

在基层党建工作推进会上的讲话稿篇5

  同志们:

  根据中央和XX省委的统一部署,经市委研究决定,并报请XX省委组织部同意,今天,我们召开20xx年度第二季度抓党建工作推进会议,主要任务是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,贯彻落实全国组织会议精神,聚焦坚持和加强党的全面领导,落实党中央和XX省委关于基层党建工作部署要求,深入推进全面从严治党向基层延伸,强化党委(党组)书记履行管党治党政治责任和基层党建工作责任,推动基层党组织全面进步、全面过硬。

  ……………

  刚才,X个区县以及XX个市直党(工)委书记分别作了代表发言,既交流了经验,又查找了不足,体现了问题导向,找准了基层党建存在的薄弱环节,有效传导了压力,强化了各级党组织管党治党的政治意识,激发了各级党组织书记履职尽责的内生动力,也让我们看到,基层基础工作还有不少薄弱环节和突出短板。要坚持眼光向下、重心向下,进一步树牢大抓基层基础的鲜明导向,强化基层党组织的政治功能和组织力,不断提升治理效能。20xx年是实施“十四五”规划、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一年,也是我们党成立100周年,站在新的历史起点上,各级党组织和广大党员干部要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,践行初心使命,切实履职尽责,推动基层党建取得更大成效、迈上新的台阶。

  下面,我讲几点意见。

  第一,要坚持以党的政治建设为统领,抓好坚持和完善党的领导。

  习近平总书记指出,“党的政治建设是党的根本性建设,决定党的建设方向和效果。”全市各级党组织和党员干部要旗帜鲜明讲政治,以更高标准、更严要求加强党的政治建设。

  一要始终把党的政治建设摆在首位。坚持以党的政治建设为统领,认真贯彻落实中央、XX省委以及市委关于加强党的政治建设的意见措施,各级党员领导干部要切实把提高政治能力摆在更加重要位置,着力提高政治判断力,自觉在大局下思考、在大局下行动,做到政治立场不移、政治方向不偏;着力提高政治领悟力,切实把增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”作为政治建设的根本问题和首要任务,始终按照党中央指明的政治方向、确定的前进路线开展工作;着力提高政治执行力,从政治上把党中央精神体现到党的领导、党的建设以及稳定发展改革各项工作中去,不折不扣把以习近平同志为核心的党中央决策部署落到实处。要增强斗争精神,坚决同破坏政治纪律和政治规矩的行为作斗争,努力成为党的政治建设的引领者、实践者、推动者。

  二要坚持不懈用新思想武装头脑。习近平总书记指出,“加强理论武装是管根本、保方向的基础性工作,只有理论上清醒,才能保障政治上坚定”。要坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,结合开展庆祝建党100周年,要围绕“为什么学”“学什么”“怎么学”,抓好各级党组织和党员干部开展好党史教育活动的学习,把学习党史作为各级党委(党组)理论学习中心组学习必学内容,作为广大党员干部日常自学、支部学习重要内容,作为各类干部教育主体班次必修课程,切实做到学懂弄通做实,不断筑牢理想信念宗旨根基,引导广大党员干部进一步坚定理想信念、牢记初心使命。

  第二,要凝心聚力推进新时代党建各项任务落实落地。

  总书记指出,“全党同志要强化党的意识,牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作”。

  一要慎终如始抓好常态化疫情防控工作。各级各部门要扛牢政治责任,不断强化“风险就在眼前、疫情就在身边”的危机感、紧迫感,始终绷紧疫情防控这根弦,坚决守好“三道门”,落实“八项监测预警机制”,把外防输入作为重中之重,严防死守、一丝不松,不断巩固来之不易的疫情防控成果。要严把“入口关”,要坚决落实常态化分批次滚动全覆盖核酸检测,同时也要做好需外出拉运物资的本地车辆通行管理服务工作,要抓好重点场所疫情防控,从严加强社会面管控,加大疫苗接种宣传教育力度。

  二要坚持不懈抓好安全生产工作。各区县、各部门要牢固树立安全发展理念,强化“党政同责、一岗双责、失责追责”,坚持“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产必须管安全”,把责任落实到每一个环节、每一个岗位,坚决遏制重特大事故发生。要坚持早发现、早研判、早预警、早控制,加强风险隐患排查治理,对突出问题和事故隐患进行认真梳理、深入研究、心中有数,坚决查风险、除隐患、防事故。要坚决打击非法违法生产经营建设行为,强化矿山企业、危化物品、消防等行业领域监管。要加强道路交通安全管理,严格车辆检验工作,分类加强危化运输品安全风险管控。要加大安全知识普及宣传力度,加强燃气安全使用常识宣传和安全检修服务,保证群众生命财产安全。

  三要紧紧扭住新发展理念推动经济高质量发展。坚持稳中求进工作总基调,深化供给侧结构性改革,促进一二三产融合发展。坚持以产业基础高级化、产业链现代化为重点,大力推进产业升级计划,培育壮大特色优势产业,构建多点培育、多元支撑、协调发展的产业发展格局。要发展劳动密集型产业,要推动园区提档升级,实行一体化发展、差异化布局、特色化定位,全面启动园区“二次创业”,加强园区基础设施建设和管理体制改革,推行全方位“保姆式”服务,全力推进产业园区高质量发展,促进工业强基增效和转型升级。

  第三,要牢固树立大抓基层的鲜明导向,不断强化和提升基层党组织政治功能和组织力。

  习近平总书记指出,基层基础工作特别要在村一级用劲”。各级党组织要树牢大抓基层的鲜明导向,完善上下贯通、执行有力的组织体系,持续加强基本队伍、基本活动、基本阵地、基本制度、基本保障“五个基本”建设,全面加强各层级各领域党组织建设,实现党的组织、党的作用、党的活动、党的优势、党的领导全覆盖。

  一要持续用力夯实基层基础。坚持党的组织体系建设为重点,以标准化规范化建设为抓手,纵向上抓好地方党委工作条例、党组工作条例、党的工作机关条例(试行)和各领域基层党组织建设制度的落实,使各级党组织都健全、强大起来。横向上着眼增强政治功能和组织功能,分类具体指导、分领域整体推进基层党组织建设。持续抓好中央和XX省委有关农村、城市基层党建《条例》《意见》的贯彻执行。要持续整顿软弱涣散党组织,选派好第一书记,选优配强班子,充分发挥第一书记作用,发展壮大村级集体经济,强化基层基础保障,进一步提升基层党组织凝聚服务群众的能力,使每一个基层党支部都成为坚强战斗堡垒。要全面优化组织架构,建强骨干队伍,强化政策保障,储备后备力量,提升村干部能力素质,让他们在推动党中央决策部署落实中主动担当、唱主角。要着力加强机关、事业单位、国有企业、非公经济组织和社会组织领域党建工作,把基层党组织建设成为服务群众、推动发展的坚强战斗堡垒。

  二要抓紧补齐基层党组织领导基层治理的各种短板。总书记反复强调,“要坚持问题导向,坚持底线思维,把问题作为研究制定政策的起点,把工作的着力点放在解决最突出的矛盾和问题上”。要强化基层党组织在基层治理中的领导地位,深化街乡管理体制改革,为基层赋权增能,做实网格化管理,调动各方面力量参与基层治理,构建党领导的共建共治共享的城乡基层治理格局,巩固深化“双报到”成果,实现组织融合、感情契合、资源整合。创新运用新时代“枫桥经验”,不断完善村(社区)党群服务中心功能建设,为基层开展工作、服务群众创造更好条件。

  三要着力提高发展党员和党员教育管理工作质量。党员是党的肌体细胞,要注重把各方面先进分子和优秀人才吸收进来,坚持把政治标准放在首位,严格把好发展党员质量关,做好在产业工人、青年农民、非公有制经济组织、社会组织中发展党员;严格发展党员工作纪律,稳步推进农村发展党员违规违纪问题排查整顿工作。要着力增强党员队伍教育管理的针对性和有效性,认真落实党员教育管理工作条例、党员教育培训规划,以深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育为主线,以坚定理想信念为根本,以党性教育为重点,引导广大党员强化党的意识、党员意识。要严格落实“三会一课”、主题党日、民主评议党员等基本制度,使党员教育管理和党的组织生活严起来、实起来。

  第四,要着力抓好市县乡村四级换届,加强领导班子和干部队伍建设。

  习近平总书记强调,各级党委要提高政治站位,谋划好、组织好换届,层层压实责任,确保风清气正。市县乡要在党委统一领导下,周密部署、精心组织,扎实做好换届各项工作。

  一要强化党的领导,统筹安排部署。要发挥党委在换届工作中的领导核心作用,坚决贯彻和实现党组织意图,保证换届工作的正确方向。要认真制定换届工作方案,通盘考虑人大、政府、政协换届工作,合理安排时间,确保各级换届工作有序展开、整体推进。要组织起草好报告,拿出高质量发展的路线图、任务书,对“十四五”时期发展作出系统谋划和科学部署。

  二要树立正确用人导向,引领干事创业导向。要严格执行干部选拔任用工作条例,突出政治过硬、对党忠诚,突出能力过硬、堪当重任,突出责任过硬、敢于担当,突出作风过硬、为民务实,突出纪律过硬、廉洁干净,树立重基层、重实干、重实践、重担当的鲜明导向,统筹把握领导班子中不同年龄层次干部配备比例,优化班子结构,增强整体功能,切实选好配强领导班子,做好思想政治工作,教育引导广大干部,正确对待个人进退留转,自觉服从组织安排。

  三要严明换届纪律,匡正换届风气。要坚持严的主基调,以零容忍的态度、坚决果断的措施狠刹歪风邪气,保证换届全过程清明清正清新。坚持教育在先、警示在先、预防在先,早敲警钟、早打预防针,让干部明白换届纪律红线不可逾越、底线不可触碰。强化对换届选举工作全过程从严监督,对拉帮结派、拉票贿选、跑官要官、说请打招呼等不正之风,发现一起查处一起,严肃追责问责,积极营造风清气正的换届环境。

  第五,要落实全面从严治党向基层延伸要求,确保基层党建各项重点任务有效落实

  习近平总书记指出,“抓好基层党建,关键在责任落实”。全面从严管党治党,是各级党委(党组)书记的主责主业,任何时候都不能放松。

  一要从严从实压紧责任。各级党委(党组)要认真履行管党治党政治责任,牢固树立“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”的观念,把抓好党建当作分内之事、应尽之责,牢牢放在心上、扛在肩上、抓在手上,做到与中心工作同谋划、同部署、同考核,层层传导压力、逐级压实责任,形成一级抓一级,层层抓落实的党建工作格局。各级党组织书记要认真履行管党治党第一责任人责任,亲自抓好党建工作,带头谋划部署、带头组织推动、带头调查研究、带头狠抓落实,督促班子成员严格落实“一岗双责”,切实把党建工作抓实抓细抓到位。各基层党组织要落实具体责任,贯彻落实好党中央关于基层党建各项部署要求,种好党建“责任田”,持续推动全面从严治党向基层延伸、向纵深发展,确保党中央决策部署落到实处。

  二要持续转变作风推进从严治党。要坚决贯彻中央八项规定及其实施细则精神,对形式主义、官僚主义问题盯住不放、精准施治,坚决防反弹回潮、防隐形变异、防疲劳厌战,坚决防止新的不良习气、不严不实的作风成势。要坚持从严治党永远在路上,一手抓反分裂斗争,一手抓党风廉政建设和反腐败斗争,坚持严的总基调,利剑高悬,抓好以案促改、警示教育,持之以恒整风肃纪反腐,做到无禁区、全覆盖、零容忍,重遏制、强高压、常震慑,坚决整治群众身边腐败和不正之风,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,以铁的纪律保证党中央决策部署落到实处。三要激励干部担当作为。习近平总书记多次强调,“要坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,充分调动广大干部干事创业的积极性”。要进一步加大对辛苦工作在基层一线的干部职工的关心关爱力度,建立完善解决夫妻两地分居问题关怀长效机制,鼓励干部担当作为。要把抓党建工作质量,作为识别干部、评价优劣的重要依据,确保各级领导权始终牢牢掌握在忠诚干净担当的干部手中,认真落实中组部印发的党委(党组)书记抓基层党建工作述职评议考核办法,用好述职评议考核这个重要抓手,让党组织书记述出责任、评出压力、考出动力,确保以一流标准、一流作风、一流业绩向党的100岁生日献礼!

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